Amministrazione Trasparente
I dati personali pubblicati sono "riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e d.lgs 36/2006 di recepimento della stessa), in termini compatibili con gli scopi originari del trattamento ai sensi dell’art. 5, par. 1, lettera b), del RGPD, e delle altre disposizioni rilevanti in materia"
Riferimenti normativi con i relativi link alle norme di legge statale pubblicate nella banca dati "Normattiva" che regolano l'istituzione, l'organizzazione e l'attività delle pubbliche amministrazioni
Documenti
Collegamento a al portale della legge vigente "Normattiva"
- 05/08/2026
- Riferimenti normativi su organizzazione e attività
Riferimenti normativi su organizzazione e attività
- 29/07/2026
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Protocollo 10750/2026 del 29/04/2026
Piano Estate - DECRETO DI ASSUNZIONE INCARICO RUP E DICHIARAZIONE DI INESISTENZA DI CAUSA DI INCOMPATIBILITÀ E DI CONFLITTO DI INTERESSI
- 29/04/2026
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Protocollo 10501/2026 del 27/04/2026
SCUOLE APERTE 3 - Decreto incarico di responsabile unico di progetto e dichiarazione di inesistenza di causa di incompatibilità e di conflitto di interessi (RUP).
- 27/04/2026
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Protocollo 3775/2026 del 17/02/2026
AVVISO UNICO INTERNO/ESTERNO SELEZIONE PERSONALE PERCORSI DI POTENZIAMENTO DELLE COMPETENZE DI BASE - (D.M. 9 settembre 2025, n. 175).
- 17/02/2026
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Protocollo 3770/2026 del 17/02/2026
Bando di selezione per GRUPPO DI TUTORAGGIO E ACCOMPAGNAMENTO PERSONALIZZATO riguardante personale interno all’istituzione scolastica: n. 5 figure docenti esperti interni - (D.M. 9 settembre 2025, n. 175).
- 17/02/2026
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Protocollo 3768/2026 del 17/02/2026
AVVISO UNICO INTERNO/ESTERNO SELEZIONE PERSONALE PERCORSI PERSONALIZZATI DI MENTORING
- 17/02/2026
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Protocollo 27528/2025 del 30/12/2025
CONFERIMENTO INCARICO RUP per il progetto nell’ambito del Piano Nazionale Cinema e Immagini per la Scuola promosso da MIC e MIM
- 30/12/2025
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Protocollo 25702/2025 del 05/12/2025
D.M. 231 - NOMINA COMMISSIONE DI VALUTAZIONE CURRICULA ESPERTI, TUTOR e FIGURE AGGIUNTIVE -
- 05/12/2025
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